Навигация по сайту

Директор филиала

Обязанности:

  • Создание с нуля филиалов для крупной компании в Казахстане (нужно организовать не менее 3 филиалов в разных районах Казахстана) специализирующейся на приемке, переработке металлических конструкций с их дальнейшей отправкой. Функциональные обязанности стандартные для руководителя филиала с перспективой роста до регионального управляющего: запуск и операционная деятельность филиала.

Требования:

  • Обязателен опыт управления предприятием от 3 лет
  • Опыт стартапов
  • Знание ПК и офисных программ
  • Опыт личных продаж и опыт руководства отделом закупок также будет преимуществом.

Условия:

  • На время испытательного срока уровень оклада 120000. Испытательный срок проходит в АСТАНЕ.
  • Авиабилеты оплачиваются работодателем. Испытательный срок до 3 месяцев.
  • Трудоустройство по трудовому договору. после испытательного срока оклад 180000.,ненормированный рабочий день, работа в одном из городов Казахстана.
  • Утверждение кандидата происходит в несколько этапов:
    • 1 Этап знакомство с резюме кандидата, уточнение всех этапов его карьеры.
    • 2. общение по скайпу с начальником кадровой службы Компании
    • 3 общение по скайпу с Генеральным директором Компании
    • 4 высылается трудовой договор после подписания вы вылетаете на место.

Теги:

Другие новости по теме:


Комментарии к статье:

 
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
JobTown - работа в городах России Кадровое агенство "Вакансия+". Деловая сеть Смоленск и Смоленская область.
Вакансия
PulsCen.ruПодбор персонала в Смоленске
homepage counter счетчик сайта

Superjob: помощь в выборе работы